1. Главная страница
  2. /
  3. Сведения об образовательной организации
  4. / Структура и органы управления образовательной организацией

Структура и органы управления образовательной организацией

Школа является юридическим лицом, имеет обособленное имущество на праве оперативного управления, самостоятельный баланс, круглую печать, штампы, бланки со своим наименованием. Школа вправе от своего имени заключать договоры, приобретать от своего имени имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

Школа открывает лицевые счета в финансовом отделе администрации городского округа Черноголовка в порядке, установленном Учредителем, и территориальном органе Федерального казначейства в порядке, установленном Федеральным казначейством.

 

Учредителем Школы является муниципальное образование «Городской округ Черноголовка»

 

Полномочия Учредителя осуществляет Администрация муниципального образования «Городской округ Черноголовка».

Местонахождение Учредителя: 142432, Московская область, город Черноголовка, Институтский проспект, дом 8  

Официальный сайт: http://chgcity.ru/

Телефон: +7 (49652) 2-31-88, добавочный 401

E-mail:  admin@chgcity.ru

 

Управление Школой осуществляется в соответствии с законодательством.

Управление Школой осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

 

Единоличным исполнительным органом Школы является директор, который осуществляет текущее руководство деятельностью образовательной организации.

Директор несет ответственность за руководство образовательной, научной, воспитательной работой и организационно-хозяйственной деятельностью образовательной организации.

 

ФИО руководителя:  Семёнова Татьяна Анатольевна
Должность руководителя: Директор
Телефон руководителя:  8(496-52) 467-51
Место нахождения(Адрес): Московская область, г.Черноголовка, ул. Школьный бульвар. дом 1
Сайт: http://82chg.ru
 
E-mail:  tasemenova@bk.ru
 
 
Функции и задачи:

Директор Школы назначается приказом руководителя  Администрации городского округа Черноголовка (Учредитель) и освобождается от занимаемой должности Учредителем в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

Директор осуществляет руководство деятельностью Школы в соответствии с законодательством Российской Федерации и  Уставом, несет ответственность за деятельность Школы. Директор имеет право передать часть своих полномочий заместителям, в т. ч. временно на период своего отсутствия.

Компетенция директора Школы:

-действует без доверенности от имени Школы;

-представляет интересы и совершает сделки от имени Школы;

-утверждает штатное расписание Школы;

-утверждает образовательные программы и рабочие программы учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей), распределяет обязанности между работниками Школы;

-планирует развитие Школы;

-определяет текущие задачи Школы;

-планирует расходы на материальное поощрение;

-планирует и организует образовательную деятельность;

-выдает доверенности, заключает договоры, совершает иные юридические действия;

-утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Школы, его годовую бухгалтерскую отчетность и регламентирующие деятельность Школы, внутренние документы, локальные акты;

-организует оказание платных дополнительных образовательных услуг, направленных на воспитание и обучение обучающихся;

-осуществляет подбор и расстановку кадров, пользуется правом приема и увольнения работников в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

-в пределах своей компетенции издает приказы, дает распоряжения и указания, обязательные для исполнения всеми работниками Школы;

-применяет к работникам Школы меры дисциплинарного взыскания и поощрения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

-устанавливает компенсационные и стимулирующие выплаты, премии и иные поощрительные выплаты работникам Школы согласно трудовому законодательству Российской Федерации Свердловской области, локальным нормативным актам Школы и в пределах финансовых средств, предусмотренных на оплату труда;

-делегирует свои права заместителям, распределяет между ними обязанности;

-утверждает должностные инструкции;

-утверждает учебную нагрузку педагогических работников;

-назначает и освобождает от должности своих заместителей, главного бухгалтера, и других работников, заключает с ними трудовые договоры.

Директор несет полную ответственность перед обучающимися, их родителями (законными представителями), государством, обществом и Учредителем за результаты работы Школы в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, за свою деятельность в соответствии с должностной инструкцией, трудовым договором и настоящим Уставом;

Директор осуществляет свою деятельность на основании заключенного с Учредителем срочного или бессрочного трудового договора.

 

 

В Школе формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся общее собрание работников Школы, педагогический совет, а также могут формироваться попечительский совет, управляющий совет, наблюдательный совет и другие коллегиальные органы управления, предусмотренные законодательством.

Структура, порядок формирования, срок полномочий и компетенция органов управления образовательной организацией, порядок принятия ими решений и выступления от имени Школы устанавливаются соответствующим Положением, в соответствии с законодательством.

 

Управляющий совет школы:

Управляющий Совет Школы является коллегиальным органом управления Школы, реализующим принцип демократического, государственно-общественного характера управления образованием и действует на основании положения «Об Управляющем совете», утвержденным Учредителем Школы. Совет создается с использованием выборов. Участие в выборах является свободным и добровольным.

Управляющий Совет:

- участвует в разработке и согласовании Устава школы, иных локальных актов, в том числе и устанавливающих виды, размеры, условия и порядок выплат стимулирующего характера работникам Школы;

- участвует в оценке качества и результативности труда работников Школы, распределении выплат стимулирующего характера работникам и согласовывает их распределение в порядке, устанавливаемом локальными актами;

- обеспечивает участие представителей общественности в:

процедурах итоговой аттестации обучающихся, в том числе в форме и по технологии единого государственного экзамена;

процедурах лицензирования образовательных учреждений;

процедурах аттестации администраций образовательных учреждений;

деятельности аттестационных, аккредитационных, конфликтных и иных комиссий.

 

 

Совет трудового коллектива Школы:

 

ФИО руководителя:  Наумов Александр Анатольевич
Должность руководителя: Председатель совета трудового коллектива
Телефон руководителя:  -
Место нахождения(Адрес): Московская область, г.Черноголовка, ул. Школьный бульвар. дом 
E-mail:  chgalmar@gmail.com
 

Общее собрание работников Школы, является постоянно действующий органом, осуществляющим в условиях широкой гласности свои функции и права от имени всего трудового коллектива Школы. Общее собрание работников Школы действует на основании положения «Об общем собрании работников Школы».

Общее собрание работников Школы имеет внутреннюю структуру, основными элементами которой являются: председатель, его заместители, секретарь, рабочие комиссии (постоянные и временные), члены совета трудового коллектива, которые избираются из его состава большинством голосов членов собрания.

Главными задачами Общего собрания работников Школы являются:

- развитие самоуправления и творческой инициативы сотрудников Школы,

- мобилизация сил коллектива на решение воспитательных, образовательных, оздоровительных и социально-экономических задач,

- усиление ответственности коллектива за конечные результаты работы.

Общие собрания работников Школы проводятся по мере необходимости, но не реже двух раз в год. Решения Общее собрание работников Школы считается правомочным, если за них проголосовало более половины общего числа членов коллектива.

 

Педагогический совет Школы:

 

ФИО руководителя:  Семёнова Татьяна Анатольевна
Должность руководителя: Директор
Телефон руководителя:  8(496-52) 467-51
Место нахождения(Адрес): Московская область, г.Черноголовка, ул. Школьный бульвар. дом 1
Сайт: http://82chg.ru
 
E-mail:  tasemenova@bk.ru
 

Педагогический совет является постоянно действующим органом управления Школы. Его деятельность направлена на рассмотрение основных вопросов образования и воспитания обучающихся. В состав Педагогического совета входят: директор, его заместители, учителя, все педагогические работники Школы и библиотекарь.

Педагогический совет действует на основании «Положения о Педагогическом совете».

Главными задачами Педагогического совета являются:

- ориентация деятельности педагогического коллектива Школы на совершенствование образовательного процесса;

- разработка содержания работы по общей методической теме Школы;

- внедрение в практику деятельности педагогических работников достижений педагогической науки и передового педагогического опыта;

- решение вопросов о переводе и выпуске обучающихся, освоивших государственный стандарт образования, соответствующий лицензии Школы.

 

Ученическое самоуправление Школы:

 

 

 

 

 

Полезные ссылки